最近破晓的业务量大增，但公司人手却非常紧缺。
“即便张勇来了，人手还是不够，尤其是中高层领导。”
破晓现在几乎没有严格意义上的高层领导。
除了他这个老板，下面最能管事的就苏畅了。
但苏畅这人，说实话，当个中层领导可以，但没法坐到高层领导的位置上。
别的不说，单说他之前的态度就不够端正。
如果让他做公司的高管，肯定会引起基层员工的不满和不服气。
张勇也有同样的问题。
“我还要兼顾学校那边，有时候可能会分身乏术。破晓这边是时候招聘一个职业经理人了。得有学历、而且有靓丽职场履历。只有这样才能让公司的员工心悦诚服。”
和张勇告别后，江风就回到了破晓总经理办公室。
打开电脑。
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