而且后来也确实如此，那个小哥一边哭一边给上面打电话寻求技术支持，等到李野办好业务，竟然真的修好了。
原来每月三千工资的人，没资格安慰月薪三万的人，因为人家修的不是机器，是自己的美好人生。
所以每月给工人提高一百块的工资，真的可笑吗？
给卖力干活的工人涨工资，天经地义的好不好？
第八百三十六章给工人涨工资，天经地义
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李野闷头左耳朵进右耳朵出，三个小时之后终于熬到会议的尾声。
“在部委领导的正确指导之下，我们公司的管理改革取得了可喜的结果，生产利润比去年同期增长了百分之五十五，
我们已经开始在全公司推广学习经验，下一步准备适量扩大130改进型的生产，同时提高新型136汽车的产能产量.”
“我们单位正处于变革发展的关键阶段，全体干部职工众志成城，都准备好了为国家的任务而全力奉献.”
大厂长在最后发言，肯定了历史近一年的管理改革取得了巨大成功，但成功的原因跟李野和陆知章这俩当事人没啥关系，完全是因为上面指挥有方，而且取得可喜成果的也不是一分厂，而是整个单位。
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