这一下子可充分转移了矛盾，那些没有得到高薪工作机会的工人，又乌央乌央的找到了一分厂这边。
“我说陆厂长，咱们一分厂从总厂调人，为什么没有我？咱们都认识十几年了，您掰着指头数一数，全厂四个铆焊车间里，谁还比我庆二资格更老？”
“庆二啊！我知道你是老师傅，但你的级别太高啊！你是以工代干的副主任，我们这边没有那么多干部岗位.”
“不是，怎么就没有干部岗位了？您给我挂个副主任不就完了吗？我又不跟正主任夺权”
“庆师傅，我们一分厂是部里指定的管理改革实验排头兵，一个车间就两个科级干部的配置，所以你的情况实在无法安排.”
庆二懵了，以前各种好事儿都是先紧着他这种人来，怎么现在自己的身份竟然成了累赘，还不如那些笨头笨脑的工人优先了？
不过就在庆二仗着资格老，还有身后众多工人给他撑腰，想要跟陆知章理论理论的时候，陆知章却抛出了一份名单。
“庆师傅，你应该知道一分厂刚筹建时候的光景，总厂批了近千人，后来只来了三百多人，那些人都自己放弃了，
可你看看现在，一分厂马上就要七八千人了，所以眼睛要往前看，以后的机会多着呢！”
“.”
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