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听着办公室内越来越大的争吵声，外面的众人可是五味陈杂，表情各不相同。
工业学院的曹志升和研究所的段子雄都是满脸通红，气的咬牙切齿呼吸粗重。
他们之前确实拿到了一笔研究资金，可热血上头之后是真的自掏腰包试制了设备，虽说不至于把裤子搭进去，但也付出了一小半的成本。
厂子里就出了一堆材料，连工人业余时间的加班费都是他们付的。
结果现在人家两嘴一张，全都吞进自己肚子里去了。
郝健和靳鹏从一开始就是个体户，实行的也是李野的绩效管理法，所以听得一知半解，权当个乐子看。
不过俩人都是场面人，看到曹志升等人生气，赶忙小声劝解这两位理工男，
李野可早就说了，别看这些老厂子暮气沉沉，但这些技术骨干，可都是埋在沙土下面的金子。
三个人，只用了俩月时间就改进出了新设备，就算以前可能有改进的思路，但这种效率这种水平竟然会为了几千块钱而折腰？
嗯，折的再狠一点儿才好，要不然人家凭啥跟你混饭吃？
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