“让他们说去吧，私下里你可以透露一些，但是不能透露整个内容，就说是跟周年庆活动有关，最好让底层员工也参与进来讨论。”
上市则不一样，上市公司必须有25%的公众股份，其中上市之前的员工占股也是其中一部分，一般来说员工占股比例会在10%左右。
闪驰会在未来三年之内谋求上市计划这一目标，对于管理层意味着什么不言而喻，员工占股部分最先给到的肯定是管理层。
之前倪杰有了解过闪驰跟芯日在争夺奥运赞助时的竞争，也听张从训吐槽过檀锦程的打法，但由于没有切身体会，感观不强。
第325章上市计划
事不可为，没必要再在北仓空耗下去，挖几个中层能有什么用，能挣几个钱。
“一周年了，上次就听说要搞一个一周年庆，应该跟我们离职没太大关系吧？”
“是啊，我们哪次宣传不都是大张旗鼓的，神神秘秘的还是第一次。”
檀锦程的计划是在2009年新国标正式公布之前，闪驰的年产量必须达到500万辆，年销量要达到100万辆以上。
而檀锦程也正是用上市这个大饼来诱惑公司管理层的。
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